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todayjunio 21, 2025
En rueda de prensa tras la firma del convenio, Sánchez aseguró que el Ejecutivo es afín a cambiar la normativa, ya que «ningún trabajador debe trabajar enfermo y tampoco debe haber abusos».
«Hay que evitar a quienes se certifican de manera irregular, debe haber un control muy estricto, y evitar que los trabajadores tengan que presentarse a trabajar cuando están enfermos. Para nosotros el decreto vigente requiere ajustes y mientras se negocia no se va a aplicar», sostuvo.
Los cambios, y eventualmente una nueva norma, comenzarán a negociarse a partir del 1° de julio y por 60 días. Durante ese lapso el régimen actual no será aplicado.
Por su parte, López sostuvo que gracias a este acuerdo el sindicato podrá «negociar en igualdad de condiciones».
COFE entiende necesario «derogar» la ley actual, y volver al «régimen anterior». «Veremos que plantea el Ejecutivo y a partir de allí hasta donde podemos llegar los trabajadores a acordar», concluyó.
Escrito por hiperactivafm
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